KOMPAS.com - Era pandemi Covid-19 melahirkan banyak perubahan. Salah satu dari banyaknya perubahan itu adalah pada cara kerja bisnis.
Kini bisnis mempunyai karyawan yang dapat bekerja secara remote, yaitu bekerja tanpa harus datang ke kantor.
Pekerjaan secara remote dianggap lebih efektif dan efisien bagi pekerja, karena mereka bisa lebih produktif.
Baca juga: Kapan Waktu yang Tepat Merekrut Karyawan untuk Usaha Anda?
Banyak karyawan yang masih menginginkan fleksibilitas bekerja jarak jauh, jika pekerjaan mereka memungkinkan untuk dilakukan dari mana saja.
Pemilik bisnis juga perlu memahami, ada kalanya pekerjaan nine to five bukanlah opsi terbaik bagi karyawan.
Jika Anda sedang mempertimbangkan untuk merekrut tenaga kerja, berikut beberapa alasan mengapa merekrut pekerja remote bisa menjadi langkah yang tepat untuk bisnis Anda:
Dengan karyawan yang bekerja dari rumah, gaji atau tunjangan yang harus dikeluarkan perusahaan juga akan berkurang. Pemilik bisnis tidak harus mengeluarkan biaya transportasi.
Biaya operasional di kantor kemungkinan besar juga akan berkurang. Biaya sewa, utilitas, kebersihan, pengisian ulang persediaan, dan perawatan peralatan adalah beberapa biaya yang dapat Anda kurangi, jika menerapkan kerja remote.
Biaya-biaya ini bisa dialihkan untuk investasi lain yang lebih strategis bagi pertumbuhan bisnis. Hal ini tentu menguntungkan anggaran bisnis Anda.
Pekerja remote cenderung lebih sedikit mengambil libur atau izin sakit, karena biasanya mereka akan tetap bekerja meskipun sedang merasa kurang sehat.
Mereka juga lebih fleksibel dalam menyesuaikan jadwal kerja mereka untuk keperluan pribadi atau keluarga tanpa harus mengambil cuti.
Hal ini membantu mengurangi tingkat absensi dan meningkatkan kontinuitas kerja.
Absensi karyawan seringkali menyebabkan kewalahan pada bisnis, karena kosongnya SDM yang mengerjakan suatu jobdesk.
Baca juga: 3 Cara Merekrut Karyawan Potensial untuk Bisnis Anda
Karyawan yang bekerja dari rumah sering melaporkan, tingkat produktivitas mereka lebih tinggi daripada ketika mereka bekerja di kantor 9 to 5.
Karyawan tidak perlu melakukan perjalanan ke kantor, sehingga lebih mudah untuk mulai bekerja tepat waktu.
Mereka juga dapat menghabiskan lebih sedikit waktu untuk mengobrol di kantor dengan karyawan lain dan lebih banyak waktu untuk menyelesaikan tugas mereka.
Selamat mencoba.
Bayangkan seorang anak Indonesia bercita-cita menjadi dokter tetapi hanya memiliki satu buku lusuh untuk belajar. Bersama Ekspedisi Kata ke Nyata Kompas.com, Anda bisa membantu mengubah kisah itu. Mari hadirkan akses literasi bagi anak-anak di berbagai pelosok Indonesia melalui donasi lewat tautan https://bit.ly/JagatLiterasi2026. Setiap kebaikan yang Anda berikan bukan hanya membuka jendela pengetahuan, tetapi juga membuka masa depan mereka.